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D'égal à égale!

D'égal à égale! Volume 14 (2014)
Intitulé Page
Pages liminaires _
Table des matières 1
Article: Le temps partiel pour les hommes réglera-t-il les problèmes d'égalité? 2
Article: Dépasser les ambiguïtés du travail à temps partiel 4
Article: Préparer le chemin du travail à temps partiel pour que les hommes puissent aussi l'emprunter 6
Rubrique: Des avantages pour les entreprises jurassiennes 7
Article: Biwi SA à Glovelier 7
Article: Louis Bélet SA à Vendlincourt 8
Article: Le temps partiel à l'Administration cantonale 9
Article: L'Association HR Jura-Bienne 12
Article: Le partage de poste, une forme de temps partiel 14
Article: Je concilie emploi et famille : témoignages d'hommes travaillant à temps partiel 16
Article: Réduire son taux d'activité pour plus de "parentalité" 19
Article: Davantage de travail à temps partiel pour les hommes : plus d'égalité pour tous 21
Rubrique: Références utiles 23
Bibliographie: Bibliographie 23
Pages complémentaires _
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